مرآة البحرين: قال مدير عام التنظيم وموازنة الوظائف بديوان الخدمة المدنية المهندس جمال عبدالعزيز العلوي إنه تمت دراسة الهيكل التنظيمي الرئيسي لـ 15 جهة حكومية خلال العام 2017.

وأوضح في مقابلة له مع صحيفة الأيام أنه في إطار تبسيط وتسهيل الإجراءات وإعادة هندسة العمليات «هندرة» تمت دراسة 6 إجراءات حكومية مثل التأهيل المسبق للمقاولين، وخدمة معايير أجهزة القياس بالأسواق المحلية.

وفيما يتعلق بميزانية التوظيف، أكد أنه لا يجوز لأية جهة حكومية أن يتجاوز عدد الموظفين فيها الوظائف المحددة لها في الميزانية العامة، لافتا إلى أن الديوان يقوم بضبط أعداد القوى العاملة للجهات الحكومية عن طريق دراسات السقوف الوظيفية بحيث يتم استيعاب الوظائف ضمن الميزانيات المعتمدة.

وأكد أن الديوان يسعى لخلق وظائف حكومية تعزز الإبداع والابتكار وتستقطب الكفاءات.

ولفت إلى أنه تم تحقيق وفر مقدر بـ 16 مليون دينار للسنة المالية 2017م جراء الاستعانة بمؤسسات القطاع الخاص لإنجاز بعض المهام والمسئوليات والمشاريع المناطة للجهات الحكومية.